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人事行政专员简历模板参考_个人简历模板

时间:2022-03-19 查看人数:

人事行政专员简历模板参考(一)

  王桥泽

  两年以上工作经验|男|26岁(1990年5月1日)

  居住地:芜湖

  电 话:154(手机)

  E-mail:diyifanwen.com

  最近工作[1年]

  公 司:XX有限公司

  行 业:机械/设备/重工

  职 位:人事助理

  最高学历

  学 历:本科

  专 业:企业管理

  学 校:安徽师范大学

  自我评价

  本人性格随和乐观,积极向上,爱好广泛,喜欢钻研,工作认真负责,拥有较强的组织能力和适应能力,并具有良好的身体素质。乐于沟通,易于融入集体,乐于助人,学习能力较好,注重理论与实践相结合,在工作中不断提高专业知识之余,同时也在不断地提高做人、做事的的能力,争取将工作做得更好,争取做更好的自己!

  求职意向

  到岗时间:一个月之内

  工作性质:全职

  希望行业:机械/设备/重工

  目标地点:芜湖

  期望月薪:面议/月

  目标职能:人事助理

  工作经验

  20xx/8 — 20xx/8:XX有限公司[1年]

  所属行业:机械/设备/重工

  行政部  人事助理

  1. 负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行。

  2. 设计人事管理工作程序,研究、分析并提出改进工作意见和建议。

  3. 负责对本部门工作目标的拟订、执行及控制。

  20xx/5 — 20xx/6:XX有限公司[1年1个月]

  所属行业:机械/设备/重工

  行政部  人事助理

  1. 建立人事档案资料库,规范人才培养、考查选拔工作程序,组织定期或不定期的人事考证、考核、考查的选拔工作。

  2. 编制年、季、月度劳动力平衡计划和工资计划。抓好劳动力的合理流动和安排。

  3. 建立健全人事劳资统计核算标准,定期编制劳资人事等有关的统计报表。

  教育经历

  20xx/9— 20xx/6 安徽师范大学 企业管理本科

  证书

  20xx/12 大学英语四级

  语言能力

  英语(良好)听说(良好),读写(良好)

人事行政专员简历模板参考(二)

  基本信息

  姓  名:

  性  别: 女

  民  族: 汉族

  婚姻状况: 未婚

  年  龄: 23

  户  籍: 广东东莞

  现所在地: 广东东莞

  身  高: 160 cm

  联系电话:

  电子邮箱:

  求职意向

  希望地区: 广东-东莞

  希望岗位: 行政/人事类-人力资源专员

  行政/人事类-人事专员

  行政/人事类-人事助理/文员

  寻求职位: 人力资源专员、 人事专员、 人事助理

  教育经历

  20xx-09 ~ 20xx-06 南海东软信息技术职业学院 人力资源管理 大专

  工作经历

  **公司 (20xx-10 ~ 20xx-11)

  公司性质: 外资企业

  行业类别: 电子、微电子技术、集成电路

  担任职位: 人力资源专员

  岗位类别: 人力资源专员

  工作描述: 在职期间,主要负责人事相关工作:

  (一)关于招聘与培训

  1、人员的招聘(网络、现场、内聘、广告、中介)

  2、招聘情况的分析与改善

  3、员工入职、转正、离职的办理

  4、人员的异动、转正、调薪手续的办理

  5、员工的入职、岗前、在职和年度培训

  (二)关于考勤

  1、每月考勤报表的核算与统计

  2、每天人员出勤情况的处理(请销假、补卡、考勤异常等)

  3、各部门加班时间的统计与分析

  4、人员的异动、转正、调薪手续的办理

  5、使用方天、中控、鼎新考勤系统

  6、绩效奖、年终奖的核算

  (三)其他

  1、社保的办理与工伤事故的跟进

  2、组织架构图的编写与变更

  3、参与相关管理办法的变更

  4、起草各种公司文件、公告

  5、劳资关系的处理

  6、完成上司交代的临时工作任务和配合上司处理突发事件

  **公司 (20xx-12 ~ 20xx-10)

  公司性质: 外资企业

  行业类别: 原材料及加工

  担任职位: 人力资源助理

  岗位类别: 人力资源专员

  工作描述: 在职期间,主要负责人力资源的六大模块:

  1、对新员工的招聘、培训;

  2、对员工的考勤管理;

  3、员工入职和离职手续的办理;

  4、人员的异动、调薪手续的办理;

  5、负责每月员工薪资的核算;

  6、社保的办理以及工伤事故的处理;

  7、劳动合同的签订以及劳资纠纷的处理;

  8、负责所有员工的档案管理、公司资料、财产的统计和管理;

  9、协助绩效制度的制定和改善;

  10、宿舍、饭堂的管理和公司内部物品的请购与发放;

  11、负责起草各种公司文件,撰写会议纪要等;

  12、完成上司交代的临时工作任务和配合上司处理突发事件。

  技能专长

  计算机水平: 高校非计算机专业二级

  计算机详细技能: 熟练运用OFFICE软件、outlook,懂得美图和基本了解PS,掌握鼎新ERP系统的操作。

  技能专长: 英语水平良好,有一定的听、说、读、写能力,熟悉并灵活运用所学到的知识到工作中。

  语言能力

  普通话: 流利

  粤语: 流利

  英语水平: 口语一般

  英语: 良好

  自我评价

  熟练运用在工作中所学到的知识,能够对EXCEL、word、PPT进行熟练操作、熟练打字,对英语有一定的听、说、读、写能力;在工作两年的期间,通过各种各样的磨练,增强了自身的沟通能力以及为人处事、应变能力,善于与人沟通、协调,平易近人,工作认真、负责,从不会推卸责任,做事果断、严谨,团队合作性是我做事的一大动力,对企业有高度的认同感和归属感。

人事行政专员简历模板参考(三)

  孙小姐

  目前所在: 广州

  年  龄: 25

  户口所在: 清远

  国  籍: 中国

  婚姻状况: 未婚

  民  族: 汉族

  诚信徽章: 未申请

  身  高: 157 cm

  人才测评: 未测评

  体  重: 58 kg

  我的特长:

  ◆ 求职意向

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 行政专员/助理, 高级秘书/经理助理/秘书, 人事总监/经理/主管

  工作年限: 4

  职  称: 初级

  求职类型: 全职

  可到职日期: 随时

  月薪要求: 3500--5000

  希望工作地区: 海珠区,天河区,越秀区

  ◆ 工作经历

  长*集团

  起止年月:20xx-06 ~ 至今

  公司性质: 民营企业

  所属行业:房地产/建筑

  担任职位: 人事专员

  工作描述: 1 实施招聘工作,发布招聘广告、进行简历筛选等招聘工作;

  2 根据公司各部门需求,执行人员招聘计划,发布招聘信息、收集筛选简历,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求;做好各招聘岗位的面试安排及甄选;

  3 做好招聘效果的分析和招聘成果的跟踪;

  4 负责建立公司人才库,做好人才的储备和选拔,开展校园招聘及校企合作项目;

  5 做好公司新员工入职培训及年度绩效评估工作的开展;

  6 做好公司离职员工的访谈及数据分析;

  7 做好公司员工外档调录及在职、离职员工的档案管理;

  8 做好公司员工的体检安排等工作;

  9 做好员工劳动合同的管理,入职、续约、改签及离职;

  10 做好员工的入职考勤管理;

  11 做好每周的人事周报表,月度报表及各种转正、晋升、调薪等报表;

  12 做好每月员工的社保、公积金的申报;

  13 部分行政工作,如员工的福利管理:福利的发放,饭堂、仓库的管理,文具的预订,以及做好对各部门的各种通知等;

  14 完成领导临时交代的任务。

  离职原因:

  荔湾A+补习社

  起止年月:20xx-09 ~ 20xx-07

  公司性质: 私营企业

  所属行业:教育/培训/院校

  担任职位: 兼职初中老师

  工作描述: 1 辅导学生完成当天的功课;

  2 帮助学生补习在课堂上所缺的知识点;

  3 帮助巩固学生当天及之前所学的知识点;

  4 完成上级领导临时分派的任务。

  离职原因: 因为正职工作经常都要加班,因此辞职了。

  安利(中国)日用品有限公司

  起止年月:20xx-04 ~ 20xx-02

  公司性质: 中外合资

  所属行业:贸易/进出口

  担任职位: 文员

  工作描述: 1 在网上检索相关的侵权信息并进行投诉;

  2 使用函数统计数据并发给上级领导;

  3 处理文档、数据,并进行数据分析、数据统计后并归档文件;

  4 完成上司临时所分派的任务。

  离职原因: 公司部门说不需要劳务工,与我解除合同。

  广州永全信息咨询有限公司

  起止年月:20xx-01 ~ 20xx-04

  公司性质: 私营企业

  所属行业:通信/电信/网络设备

  担任职位: 行政文员

  工作描述: 1 负责公司前台工作和接听电话;

  2 负责拨打和接听招聘电话,并通知应聘人员来公司进行初试、复试并安排培训;

  3 对相关的招聘网站进行续费;

  4 负责收发传真、信件、快递和报刊的收发;

  5 安排各位销售员的作息时间;

  6 使用函数统计数据,计算出各位销售员的业绩并上交给老板;

  7 对各位销售员进行质量监察,并把有问题的销售员的表现告知老板;

  8 完成老板临时交代的任务;

  9 对文档进行归类,负责办公室内一切事物处理。

  离职原因: 公司不肯买社保,发薪时间不定时。

  广州锦新信息通信有限公司

  起止年月:20xx-07 ~ 20xx-10

  公司性质: 民营企业

  所属行业:通信/电信运营、增值服务

  担任职位: 后勤文员

  工作描述: 1 负责公司后勤接听电话;

  2 把销售员的数据录入系统,资料审核,合同管理;

  3 对合同等相关文件进行归档;

  4 完成主管临时交代的任务,负责办公室内一切事物处理。

  离职原因: 家里有事,要回家2个月。

  广州诚伯信息有限公司

  起止年月:20xx-01 ~ 20xx-04

  公司性质: 民营企业

  所属行业:专业服务(咨询,翻译,猎头)

  担任职位: 信息咨询顾问

  工作描述: 1 通过系统帮助有需要的人查询到他们所需要的信息,例如坐车,订酒店,订机票之类的。

  2 完成主管临时交代的任务。

  离职原因: 因为是实习阶段,所以要回学校答辩。

  ◆ 教育背景

  毕业院校: 清远职业技术学院

  最高学历: 大专

  获得学位:

  毕业日期: 20xx-07

  专 业 一: 电子商务

  专 业 二: 英语

  起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

  20xx-03 20xx-04 清远职业技术学院 电子商务 ISO9000内审员证书 -

  20xx-04 20xx-05 清远职业技术学院 电子商务 计算机一级MS office证书 -

  20xx-10 20xx-11 仲恺农业工程学院 人力资源管理 英语学士学位证书 -

  ◆ 语言能力

  外语: 英语 一般

  粤语水平: 精通

  其它外语能力:

  国语水平: 精通

  ◆ 工作能力及其他专长

  我有较好的计算机知识和应用能力,能熟练的操作office软件,打字速度大概每分钟60-65字/分钟。对网络技术也较了解。在大学读书的时候曾经任社团督导部的副部长,在组织及管理方面有一定的能力。

  ◆ 个人自我评价

  本人有接近四年处理文档的经验,三年外企工作经验,能熟悉地运用Word,Excel,PPT,打字速度达到60~70字/分钟,能积极完成上级主管所分派的任务,有意向行政这一行业发展。

  能吃苦耐劳,有较好的沟通协调能力,工作有条理,细致认真,有责任心,办事严谨。

  适应能力强,能快速适应在工作上的变动;而且对于工作上的内容具有较强的保密性。

  在个性方面,我乐观开朗,善于和朋友打交道,爱好广泛。

  在工作态度方面,对工作有责任心,在工作上遇到问题会尽量自己解决,而且会利用下班之余的时间查漏补缺,来补足自己的劣势。热爱工作,特别是在整理文档、数据统计、数据分析方面,而且能做到公私分明,希望能加入您这个大集体,大家庭。

  本人兴趣广泛,能快速地融入集体,热爱运动,平常会和同学及朋友一起去打羽毛球;喜欢看书,会积极利用下班之余的时间查漏补缺,来补足自己在工作的劣势。