有关建设年度工作计划4篇

  时间过得真快,总在不经意间流逝,我们的工作又进入新的阶段,为了今后更好的工作发展,请一起努力,写一份计划吧。什么样的计划才是好的计划呢?以下是小编收集整理的建设年度工作计划4篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

有关建设年度工作计划4篇

建设年度工作计划 篇1

  为了进一步加强商场精神文明建设,践行“三个倡导”24字社会主义核心价值观,加强思想道德建设、民主法制建设、制度建设和环境建设,提高教职工和幼儿的思想道德素质,根据实际,制定精神文明建设工作计划如下:

  一、指导思想

  以党的十八大、十八届三中、四中全会精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,巩固党的群众路线教育实践活动成果,以思想道德建设、民主与法制建设、制度建设和环境建设为主线,以开展各项活动为载体,以提高师生的思想道德素质为目标,认真开展好我商场的精神文明建设工作。

  二、主要工作内容

  (一)文化建设

  1.继续抓好领导和教师的在职培训工作,使教师继续教育考试合格率达到百分之百。

  2.继续抓好教师的文化、业务、政治学习,保质保量完成任务。

  3.上好文化课,加强课堂教学,按照新课标进行教学。

  4.充分发挥党员干部的政治理论学习的作用,认真组织教职工看书读报活动,教师每两周读书一次,并有读书笔记。

  5.提倡幼儿阅读健康的书,书包里有一本人物传记。每天阅读一页。

  6.加强文体活动,继续抓好级活动小组开展好活动;课外活动,人人有活动工具。抓好职工业余文化生活。

  (二)道德建设

  1、认真学习践行“三个倡导”24字社会主义核心价值观,学习贯彻《公民道德建设实施纲要》,加强教师“三德”、“三观”、“三个主义”、“四自”教育,把这些教育同实际工作结合起来,教育全体教师、学生养成良好的社会公德、职业道德、家庭美德,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。

  2、继续学习和宣传《纲要》,充分利用挂图宣传“三个倡导”24字社会主义核心价值观和公民道德“十个字”、职业道德、文明用语等。

  3、经常教育幼儿,争做公民道德义务宣传员,遵守交通规则,在公共场所带头遵守秩序。

  4、宣传鼓励倡导进步的、健康的、有益的时代精神,坚持正面教育,树立典型,倡导新风尚。

  5、宣传和弘扬“五种”精神教育。即解放思想、实事求是;与时俱进、永于创新;知难而进、一往无前;艰苦奋斗、务求实教;淡泊名利、无私奉献。

  6、开展好扶助贫困送温暖活动。

  7、继续加强教师的职业道德教育,教师做到为人师表教书育人,句有爱岗敬业精神。

  8、对学生进行《小学生守则》、《日常行为规范》教育

  9、完善德育展内容,组织师生参观德育展和走廊内宣传栏。

  (三)思想教育。

  1.认真做好教师的政治思想工作,教育教师立足本职,爱岗敬业。

  2.对教职工进行思想教育,使教职工树立“五爱”思想。

  3.加强政治理论学习,提高教师的政治思想党悟。

  (四)积极开展主题活动

  1.争创文明商场活动,争做家长满意的园长、满意的教师活动,争做社会、学校、家长满意的好幼儿活动。

  2.组建学雷锋小组,由党支部负责,经常组织教职工深入到退休职工、特困户、等进行慰问,大力开展送温暖、献爱心活动。

  3.积极开展向落后生活方式告别活动。

  (1)经常教育师生,崇尚科学,反对迷信。

  (2)经常清理“白色垃圾”。

  (3)组织师生植树绿化劳动,美化环境。

  (4)进行社会公德宣传。

  (5)积极开展创文明树新风活动,大力树立教育教学典型和“巾帼三文明”四种典型。

  (6)继续办好家长学校,每学期召开两次家长会,每学期给家长讲一次课,让家长答卷。

  (五)加强环境建设和管理。

  1.学校加强周边环境和综合整治,禁止幼儿学生吃零食,门口的禁止小商贩卖东西。

  2.力争做到环境的净化、绿化、香化、美化。

  3.讲究文明礼貌,教师穿着整洁,朴素大方。幼儿学生出入教室做到轻声慢步,操场欢快活泼,营造一个“团结紧张,严肃活泼”的育人环境。

  (六)制度建设建立和完美各种规章制度,实行校务公开、政务公开,实行“监督、检查,绿化”考核制度,严格执行教师工作制度和动态量化考核制度

建设年度工作计划 篇2

  一、20xx年工作总结

  20xx年,是贯彻落实党的十八大精神的开局之年,也是我县住房和城乡建设工作攻坚克难、奋力推进的一年。一年来,县住房和城乡建设局紧紧围绕山水品质之城的建设目标,坚持以项目为抓手,以实绩论英雄,积极推动各项工作落实,在优化城市环境、完善城市功能、提升城市品位等方面实现新的突破。

  1.重点项目强势推进。江滨南路东段改造完工通车,公共自行车服务系统(一期)完成建设并投入使用,旧城区环境提升工程、旧小区环境综合整治全面完工,钦寸水库房屋评估工作基本完成,鼓山公园一期工程完成风险评估等项目前期工作,生活垃圾终端处理工程、新民片土地统征工作完成年度目标,水环境治理工作扎实开展,三馆场外与装修工程、青山大桥、青少年活动中心建设工程稳步推进。

  2.住房保障阳光实施。坚持“阳光建设、阳光分配、阳光管理”原则,印发实施《新昌县保障性安居工程建设和管理办法》、《新昌县公共租赁住房管理暂行办法》等政策;新建保障性住房873套,基本建成532套,演溪路保障房完成11层主体建设,磕下保障房建设工程积极推进;完成农房改造建设20xx户,完成农房登记发证444本;外婆坑村和西山村列为省农房改造示范村试点村项目,并启动实施。

  3.城乡保洁不断优化。启动城区“道路快速保洁”作业模式,保洁时间延长至晚上9点;主街道开始实施“垃圾不落地”收集,街道面貌不断改善;环卫设施改建继续推进,江滨公园等3座公厕完成提升改造,拆除垃圾房22只,64座公厕完成节水智能化改造;河道保洁全面推进;扎实推进农村环境卫生整治,主要道路实现保洁正常化,房前屋后物品堆放规范化,环卫设施功能完善化,农村生活垃圾收集处理率达99%,农村环境面貌有了明显的改观。

  4.市政配套日趋完善。城区市政设施养护加快推进,七星新区市政养护全面接收,全年修补人行道3000多平方米,整修更换井盖约180套,疏通下水管道23500多米,窨井清淤 1200多吨;建立完善桥梁资料信息库,城区桥梁维修加固正式实施,定期清理城区桥梁伸缩缝、泄水孔;县前巷、胜利路、防空洞前道路改造顺利完工;完成油车里弄、东街等10个地块道路改造。

  5.绿化养护扩面提质。《新昌县道路绿地系统规划与设计》通过评审,全面接收七星新区绿化养护工作,加快绿地建设改造进度,开展城区主要道路绿化提档工作,鼓山西路等主干道增种银杏、香樟和广玉兰等500多棵;湖莲潭二期工程全面完成;公园管理逐步规范,完成江滨公园等公园森林生态科普教育基地建设。全年城区公园面积增加28.77公顷,人均公园绿地面积达12.81平方米,城区绿地面积超过723公顷,绿地率达38.09%。

  6.三改工作成绩喜人。全县累计完成旧住宅、旧厂区、城中村改造建筑面积71.3万平方米,完成绍兴市下达目标任务的310%,完成率位列全市第1位。其中完成旧住宅区改造4238户,建筑面积43.08万平方米;完成城中村拆迁改造和综合整治681户,改造面积21.5万平方米;完成4个单位的旧厂区改造6.72万平方米。

  7.畅通工程有序推进。城区公共自行车服务系统一期工程35个网点全部投入使用,共建设租车墩位700个,投放自行车800余辆;旧住宅小区停车位改造完工,增加停车位250个;首个南明路立体停车场项目完工并完成招租;11个交通节点和路口渠化改造完工;完成公交车新候车亭建设56个,其中30个为港湾式站台;人民东路东延工程、城南大道改造工程、里江桥改造完成年度任务。我县交通治堵工作列全市考核第一。

  8.房产监管逐步强化。健全商品房预售资金监管机制,全年共办理商品房预售31宗,面积91.55万平方米,依法受理各类房屋登记2.67万件;强化物业维修管理,全年办理维修金、保修金缴储项目19个,面积71.39万平方米。开展直管住宅房租赁情况排查,严格执行直管公房管理办法;开展新建房屋白蚁预防54处,面积97.4万平方米。全年完成各类房产评估11.15万平方米,完成房屋测绘211.13万平方米,完成危险房屋鉴定1.54万平方米。

  9.服务平台规范运行。规范行政审批,简化办事程序,提高工作效率,共办理事项216件,审批事项办结率100%;落实坐班接访、班子成员随时接访制度,抓好信访工作的规范和信访渠道畅通,受理进入信访程序的信访件共101件,办理三中心投诉件转办单26件,接待来访人员23批56人次,按时报结率达100%;认真开展网络问政工作,受理网络平台问帖近164个,吸纳网民意见建议200多条,解决网民合理诉求近200件。

  10.队伍素质持续提升。认真落实党风廉政建设责任制,推进廉政风险防控机制建设,逐步完善内部管理制度;坚持每周一学习制度,邀请县讲师团成员举行“十八大”、“我的中国梦”专题讲座;集中组织190多名干部职工开展职业素养、反腐倡廉、预防职务犯罪、心理调适等方面培训;严格执行各项管理制度,全面落实值班制度和“五树立、五不让”工作要求;严肃执行“一把手”作风效能日常明查暗访责任制,全年共检查39次,队伍风貌不断优化。

  20xx年度通过广大干部职工的不懈努力,我局荣获了市住房保障工作先进集体、市农村住房改造建设工作先进集体、县级机关绩效考核a类单位、县政府投资项目建设优胜单位、县人大代表建议政协提案办理工作先进单位、县纪委纪检监察工作先进集体等多项荣誉。

  存在的问题:

  一是建设资金压力相当大;

  二是城区基础设施配套薄弱;

  三是专业人才比较欠缺;

  四是行风效能建设有待提升;

  五是做事干事方面有待强化。

  二、20xx年工作重点

  20xx年是我县新型城镇化建设的关键一年,我局将坚持以县委十三届五次全体(扩大)会议和经济工作会议精神为指导,围绕“致力建设品质新昌、美丽新昌”的发展定位,充分发挥职能作用,通过打造精品工程、特色景观、惠民实事,进一步完善基础设施建设,全面提升城市品质,切实让广大群众共享城市建设发展的新成果。

  (一)攻坚克难,打好三大硬战

  1.全力推进鼓山公园建设。围绕城市休闲公园、文化主题公园、旅游景观公园定位,集中精力,高效率推进房屋征收工作,保证上半年完成拆迁。启动拆迁安置房,公园建设项目开工,努力把鼓山公园建成新昌重要城市地标。

  2.全力推进水环境整治。根据国家级生态县、国家级园林城市创建工作及五水共治要求,完成城南、里江、西镇路、南明坑、礼泉片等区块污水改造工程,逐年提高城区污水收集率。健全河道保洁长效管理机制,加强河道保洁考核,提高河道保洁工作质量,不断优化城区水环境。

  3.全力缓解交通拥堵状况。完成里江桥梁建设,积极推进人民东路东延道路、青山大桥、城南大道改造等工程。结合演溪路保障房建设和旧住宅小区改造工程,增设停车位800个。继续优化路口、路段交通秩序,完善公交站台建设。完成公共自行车工程(二期)建设,增设站点45个,增加自行车900辆。

  (二)扩面提质,完善三项管理

  1.进一步加强市政管理。切实加强市政公用设施日常养护,做好七星新区市政设施维修和完善工作,强化道路挖掘审批,对管线单位开挖行为进行严格审批和监管,提高城市基础设施维护质量。加强城区市政设施巡查,及时做好窨井盖缺失、路面积水、破损的修补工作;抓好镇乡污水处理设施建设,统筹推进,整合优化城区利用率较低地块。

  2.进一步加强绿化管理。以《新昌县道路绿地系统规划与设计》为依据,统一城市公共绿地管养主体,做好新接收区域绿化养护提档工作;不断提高绿地养护管理水平,继续推进城区裸露地的硬化、绿化工作,切实做到统筹规划、合理分布、分期实施、注重效果。实施凤山公园(一期)建设工程,积极做好鼓山公园建设方案设计等前期工作,全面提升城区生态绿化层次和品位。

  3.进一步加强环卫管理。理顺城区环卫保洁管理体制,切实加强城区环境保洁管理,深入实施垃圾不落地清运方式,扩大不落地收集清运范围,开展“示范路”创建,提升环卫综合水平。进一步探索市场化保洁机制,扩大城区道路清扫保洁、绿化带清理、垃圾收集清运市场化运作范围,不断提高保洁质量。加强环卫设施运营管理,加快推进生活垃圾无害化处理终端建设,不断提高城市垃圾无害化处理能力。

  (三)全面落实,提升三大工程

  1.扎实推进环境提升工程。继续实施路口改造优化工作,做好七星新区市政绿化改造提档工作。继续实施旧住宅小区改造,完成白岩前、南明三村、江南路一弄周边、鼓山新村等小区的环境综合整治,规划种植绿化带,提升绿化品质,拓宽道路,实现电网、有线电视、通信线路入地,污水、雨水管道分流。强化旧厂区改造业务指导和技术支持,结合城区房屋征收项目,努力提高我县三改工作完成数和完成率在全市的排位。

  2.全力抓好住房保障工程。将发展公租房作为改善民生、完善住房保障体系的重点,逐步构建起以多种房源并举的多层次城镇住房保障体系。基本完成演溪路保障房建设工程,启动磕下保障房一期建设工程,力争完成新开工任务数768套;完成农房改造和困难家庭危旧住房改造任务,完成西山、外婆坑村省级农房改造示范村建设。加强商品房预售资金监管和房产资质管理,继续做好房地产交易与权属登记数字化、网络化建设。完善物业专项维修资金监管机制,确保“两金”安全、增值。规范小区物业管理,加强国有直管公房管理,建立完善公房进入退出机制。

  3.全面完善队伍建设工程。进一步完善周一学习制度,增强干部职工自主学习意识;扎实开展群众路线教育实践活动,健全作风建设长效机制,强化履职意识;充分发挥教育、制度、监督、惩处的整体功能,强服务提效能、重民生促和谐,严格执行各项廉政规定,切实增强干部职工的廉政意识和服务意识;积极开展信访调处和网络问政工作,有效提升行风效能建设群众综合满意度;加大考核奖惩力度,强化督促检查,提高政府的决策执行力。

  20xx年,建设系统全体干部职工将进一步提升自身素质,转变工作作风,进一步强化团结协作,凝心聚力,克难攻坚,积极完成县委县府交给的各项任务,全力打造宜居宜业的山水品质之城。

  三、对接下来工作的几点要求

  1.抓队伍素质提升。当前,我们建设系统的队伍建设总体较好,全体干部职工能够坚持“严格执行政策、严格队伍管理、严格任务问责”三大原则,落实思想作风明显进步,工作作风明显转变,工作效率明显提高,服务质量明显优化,整体形象明显提升。但工作中也存在着一系列有待我们进一步加强与改进的地方。要切实解决这些问题,我觉得还需加强以下三方面工作:一是认清形势,从“心”开始。城市建设需要研究的东西很多,因此我们要提高学习能力,加快打造专业的人才队伍,创造性地开展工作。既要熟悉基本政治理论,加强分析、判断、把握问题能力,增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性,又要学习业务理论,掌握一定专业知识。二是凝心聚力,从“实”做起。坚持以群众满意为落脚点,更大力度保障和改善民生,办成一批实实在在的好事实事,让群众享受更多看得见、摸得着的实惠。三是动真碰硬,从“真”做起。在全系统要形成“一级带一级干、一级做给一级看、抓领导,领导抓”的良好氛围,全面完善干部作风考核体系和周一学习制度,要求每月集中学习不少于2次,切实增强干部职工自主学习意识;严格遵守局值班制度和请销假制度各项规定,狠抓作风效能建设,强化履职意识;通过发挥教育、制度、监督、惩处的整体功能,强服务提效能、重民生促和谐,切实增强干部职工的廉政意识和服务意识;同时积极开展信访调处和网络问政工作,及时处理平台上的相关问题,有效提升行风效能建设群众综合满意度。对年度目标任务、领导批示办理落实情况,我们将实行刚性问责制。

  2.抓工程项目管理。今年,我局新建项目21个,续建项目2个,前期项目1个,建设任务重,备受县委、县政府和社会各界关注。我们必须要以项目推进为第一要务,千方百计、攻坚克难,全面确保各项工程顺利推进。一是规范项目责任管理,确保工程质量。对建设工程来讲,我们要求按照工程质量安全管理标准,抽调专业技术人员对工程施工过程的各个环节进行及时检查 ,发现问题及时整改。同时要求工程建设各方主体要加强力量,强化管理,保证工程质量安全。二是落实项目责任制,提供工程建设保障。针对各个重点项目的性质和特点,要切实将工程项目进行责任目标分解,明确分管领导和责任办公室,量化分解到科室和人,做到任务明确。此外,今年融资任务为10.4亿元,可抵押物少,可以说融资任务非常繁重。我们要千方百计筹集资金,保证重大项目的资金投入,为鼓山公园建设、青山大桥、青少年活动中心等项目提供保障。三是狠抓落实求进度,强化监督保质量。项目确定后立即行动,务求优质高效,确保落实到每一个环节、每一个科室、每一个人都不延误。全力抓好住房保障工作,将发展公租房作为改善民生、完善住房保障体系的重点,逐步构建起以多种房源并举的多层次城镇住房体系,基本完成演溪路保障房建设工程,努力完成农房改造示范村及西山、外婆坑村省级农房改造示范村建设。此外,完善“市政、绿化、环卫”的.三项管理,攻坚克难抓前期,开足马力推进程,强化监管保质量,确保建设工程都成为精品工程、样板工程。

  3.抓体制机制完善。要进一步找准工作中存在的具体问题,仔细地去研究、分析、解决,在解决问题中不断创新,研究出新办法,注重源头预防和治理,建立长效机制,使各项工作运转规范化、科学化、常态化。一是要抢抓机制,严格落实。20xx年以来,我局进一步完善了一系列规章制度,对于这些制度,我们要坚决予以贯彻执行,该落实的落实、该考核的考核、该追究的追究,全面保障制度的执行力与严肃性。二是要强抓监控,严守制度。接下来,我们要特别加强对关键岗位和重点权力节点的监控,完善和落实对物品采购、工程管理等重要环节的监督制约措施,此外,积极开展预防职务犯罪对策研究,进一步落实党风廉政建设责任制,确保全年不发生任何违规违纪的现象,以高效廉洁的队伍树立建设部门良好的社会形象。三是要强抓监督,追究责任。要强化对建设领域重点环节、重点项目的审计监督,组织开展对重点工程开展效能监察,加大行政问责力度。工作人员因玩忽职守、以权谋私、贪污渎职,或在岗位服务中办事拖拉、故意刁难、有吃拿卡要等违纪行为而受到服务对象投诉,一经查实的,将立即从严处理。

建设年度工作计划 篇3

  今年以来,我社区将按照街道党工委的总体部署和要求,以“五星级”社区创建工作为抓手,坚持以明确的责任分工强化组织领导,加大资金投入,强化阵地建设,强力推进我社区平安创建工作:

  一、加强领导,完善各项综治制度。

  在街道综治办的指导下,社区成立了社会管理综合治理领导小组,由社区书记任组长、副主任任副组长,社区小组长、两委委员为成员,具体负责平安创建的具体事项,同时,社区成立了治保会、社区人民调解委员会,整个社区划分为4个治安小区,实行社区干部包片区治安制度,每个片区有一名小组长具体负责各小区的治安工作。建立社区干部、小组长、小区治安员的三级治安防范网络。

  二、创新载体,全力做好矛盾排查和化解。

  以创建五星级社区为载体,努力打造管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的新型社区。充分发挥社区综治社工、治安志愿者、居民小组长的力量,每半月对辖区社会矛盾纠纷进行一次集中排查,对出现的矛盾,社区干部第一时间到达现场进行调解,将矛盾化解在初始阶段。现场不能及时调解的疑难矛盾纠纷,带回社区调解室,由社区组织调解,仍不成功再按规定移交到街道综治中心调解。上半年,社区调解工作小组共开展矛盾纠纷排查27次,接待群众3批14人次,受理矛盾纠纷4件,调解成功4件,调解成功率为100%。

  三、强化措施,扎实开展群防群治。

  由于我社区地处城中心,侵财性案件高发,又被列为“市文明创建示范点”这也是我社区平安建设的一个重点。我们将努力做到:

  一是针对4个封闭式管理的住宅小区,我们积极与物业管理部门共同配合、协调管理。实行24小时轮流值班,对小区的安全、机动车辆、非机动车辆进行管理和登记。

  二是对无物业管理的2个住宅小区,由社区保安和治安志愿者佩带袖章,按时在所负责的区域内进行巡查,禁止收破烂人员和流动摊贩进入,尤其是对流动人口、外来人员、流动商贩进行询问登记,发现问题及时与社区干部和片警联系解决。保安、治安志愿者实行每周一次例会制度,汇报各小区的巡查情况和治安防范情况,对各种矛盾纠纷进行排查。

  三是加强对出租房屋和流动人员管理。针对我社区地处城中心,门面房较多,我们将与社区民警不定期进行检查,建立了出租房屋和流动人口管理档案,与出租房主签定治安保证书,使社区管理到位,确保了其住宅区的治安防范工作,减少了治安案件的发生。

  四是广泛开展治安模范小区的创建活动。为了认真做好“平安社区”的创建工作,计划五月份对辖区的治安防范工作进行了认真的摸底调查,在各个小区开展创建治安模范小区活动,每个社区干部按照网格化分工负责1个小区的创建活动,与各小区的物业公司及时联系,取得他们的支持,社区干部与社区民警配合,经常深入到小区,监督检查治安防范工作,使每个小区的停车棚都有专人看管、值班室24小时有人值班,做到楼房有人管、院落有人护、大门有人看,确保治安防范工作取得实效。

  四、加强宣传,提高群众对平安创建的认识。

  我们将在街道党工委、办事处的大力支持下,采用法制宣传栏、宣传展板、发放宣传材料、举办法制培训班等多种形式向广大居民宣传防火、防盗、反邪教、崇尚科学、破除迷信等方面的知识,针对不同年龄和人群,组织他们进行法律培训。在5月份的综治宣传月中,我们将邀请街道司法所的干部为居民进行“预防青少年违法犯罪”法律知识讲座,组织社区文艺队参加平安创建宣传活动,通过开展这些活动,使居民的自我安全意识、家庭法律意识、青少年自我保护意识和识别罪犯的能力有所提高。

  五、切实加强刑释解教人员的安置帮教工作。

  为了做好刑释解教人员的安置帮教工作,社区成立了刑释解教人员帮教领导小组,切实做好刑释解教人员的帮教工作,与他们签定帮教协议书,每季度定期对他们进行一次回访,及时了解他们的思想动态、生活及工作状况,通过回访谈心消除他们思想上的顾虑、鼓励帮助他们尽快就业,对一时无法就业生活确有困难的社区积极主动地为其办理低保使他们处处感受到政府和社会对他们的关心。目前社区7名刑释解教人员帮教工作均已得到落实。将有效地减少和预防了刑释解教人员的重新犯罪。

  下一步我们将针对不足,把工作重点放在加强巡逻队伍,健全群防群治组织,整改突出治安问题,化解不安定因素;把落脚点放在减少发案上,增强居民群众安全感上。认真履行保一方平安职责,全面提升平安社区创建水平。

建设年度工作计划 篇4

  为了确保完成省、十堰市20xx年度人口计生目标责任书信息化建设任务,根据年度信息化建设工作要点和《十堰市人口计生信息化建设项目实施方案》(十人口[20xx]88号)的要求,特制定20xx年度人口计生信息化建设工作计划,具体内容如下:

  一、市乡计算机机房建设确保达标

  严格按照《湖北省人口计生系统计算机房建设标准》的要求,进一步完善规范各项建设,20xx年10月底以前,计算机房建设任务基本完成并达标。

  二、认真做好育龄妇女信息管理系统(wis)网络版和省内流动人口信息交换平台启用工作

  1、根据《关于启动育龄妇女信息系统(wis)网络版和省内流动人口信息交换平台的通知》(鄂人口规[20xx]3号)的有关要求,切实加大对信息化建设和应用工作的经费投入,纳入20xx度信息化建设项目预算,确保20xx年度我市网络数据中心的建设任务。

  2、组织好育龄妇女信息化管理系统(wis)网络版和省内流动人口信息交换平台客户端的操作培训工作,积极推进基层网络版使用和省内流动人口信息的异地交换。

  三、规范育龄妇女信息管理系统(wis)使用,提高数据质量。

  1、进一步加强育龄妇女管理信息系统建设,将育龄妇女管理信息系统向下逐步延伸至村级(社区),20xx年各乡镇建立信息化建设村级试点。到20xx年全市村级信息化覆盖率达90%以上。

  2、健全育龄妇女信息数据库,补齐并核对好育龄妇女原始个案信息,及时消除现有个案数据库出现的重卡现象,提高育龄妇女个案信息数据项完整率和信息准确率。继续做好每月数据库上报工作。

  3、按照月变更、月反馈的机制实现育龄妇女信息双向良性互动。利用育龄妇女信息库所生成的信息数据,及时为育龄群众开展优生监测、妇科疾病防治、避孕节育措施落实、育龄妇女生殖健康保健,男性生殖健康、艾滋病防治等生殖健康服务。

  四、**口市人口计生站做到网络通畅,更新及时。

  20xx年紧紧围绕《湖北省人口计生系统政府站建设指导意见》和人口计生的中心任务,积极推进计划生育政务公开,内容变更及时,建立健全运行维护机制和管理制度。充分依托网站,宣传我市人口和计划生育工作,树立人口计生部门的良好形象。

  五、明确相关部门职责,初步建立人口计生信息资源共享机制。

  20xx年按照省、十堰市电子政务的统一规范和标准,加快建立人口信息共享交换平台,形成人口计生工作综合信息快速采集、动态监测和系统分析体系,达到相关部门信息资源共享。

  六、加强信息化人才队伍建设

  稳定现有技术队伍,加强乡镇、村(社区)人口计生工作人员信息化技术能力建设。结合信息化建设进村(社区)活动,市乡两级要把信息化知识和技术培训作为信息化建设的一个重要环节,常抓不懈。做好专干培训工作,继续深入开展信息化岗位练兵活动,不断提高应用现代化手段进行计生管理和服务技能。